Duke es conocido por muchas cosas: baloncesto, arquitectura gótica y, para algunos, una sólida cultura preprofesional. Durante sus casi 25 años en la universidad, Martha Reeves, profesora de la práctica de la sociología, se ha dedicado a ampliar las oportunidades previas a la empresa de Duke para las estudiantes.
Antes de que Reeves llegara a la Universidad en 2001, recordó haber trabajado en un mundo corporativo, donde era más difícil para las mujeres alcanzar posiciones de alto nivel. Cuando vino a Duke, se propuso cambiar estas dinámicas y, en 2007, ayudó a crear la Asociación de Duke para Mujeres Orientadas a los Negocios (Bow), un club de estudiantes para estudiantes identificadores que les brindan el espacio para entrar en los negocios.
Casi 25 años más tarde, Reeves se retirará al final del año académico 2024-25 de sus puestos como Director de Mercados y Estudios de Gestión, Profesor de la Práctica de Sociología y Asesor de la Facultad de Bow, dejando un legado duradero sobre las aspirantes a empresarios de Duke.
Desde que llegó a Duke como profesor visitante en el departamento de sociología, Reeves se ha convertido en «una figura femenina realmente poderosa en el campus», dijo la copresidenta de Bow, Maya Todd, estudiante de último año.
Como Director del Programa de Mercados y Estudios de Gestión de Duke desde 2017, Reeves se ha centrado en hacer que la experiencia del mundo real sea una piedra angular del programa. Ella dijo que priorizó traer «talento real de fuera de Duke, personas que han trabajado en el negocio durante muchos años … [who] contribuyó con su experiencia de sus carreras comerciales «.
Pero Bow es quizás la contribución más conocida de Reeves a la comunidad de Duke. La organización ha «explotado» más allá de las expectativas de Reeves de convertirse en una red de cientos de estudiantes universitarios identificadores de mujeres. El club organiza eventos para sus miembros durante todo el año escolar, incluidos foros dirigidos por estudiantes, talleres de construcción de habilidades, eventos de redes y varios oradores invitados.
El viaje comenzó mientras Reeves enseñaba un curso titulado «Mujeres en los negocios», cuando un estudiante sugirió que iniciara un programa de negocios para mujeres en Duke.
Los dos trabajaron juntos de cerca para revisar y presentar una propuesta de estrategia, estableciendo las bases para el programa, que establecieron en 2007 como Bow.
A lo largo de este proceso, Reeves se basó en su amplia experiencia comercial en puestos de gestión en American Express en los Estados Unidos e Inglaterra.
Reeves señaló que algunas mujeres tienen dificultades para «tocar su propia bocina», una barrera que tuvo que superar para convertirse en una defensora de sí misma en el espacio de negocios. Esperaba llevar estas habilidades a las mujeres que enseñó en Duke.
La copresidenta de Bow, Emily McReynolds, estudiante de último año, habló con el apoyo de Reeves como un «mentor» y «amigo», enfatizando el trabajo de Reeves en la construcción de la «fuerte comunidad de redes» de la organización y la confianza que colocó en los estudiantes y sus ideas.
«El simple hecho de que ella ayudó a cofundar esto solo con un estudiante, porque sintieron que este era un recurso que falta para Duke Women … es realmente inspirador», dijo McReynolds.
Pero la defensa de Reeves para la representación femenina en el mundo de los negocios trasciende a Duke. Es autora de dos libros: «Mujeres en los negocios» y «suprimido, forzado y despedido: cómo las mujeres exitosas pierden su trabajo», que examina la discriminación de género en el lugar de trabajo. Además, ha publicado varios artículos sobre asociaciones de marca, ejecutivas y equipos virtuales.
Beyond Bow, en 2003, Reeves y su esposo, Alex Rosenberg, R. Taylor Cole, profesor de filosofía distinguido, cofundaron el programa Duke in Ginebra Study Abroad, que lleva a los estudiantes universitarios a Ginebra para estudiar negocios internacionales y filosofía política. Más allá del aula, los estudiantes hacen conexiones con profesores y visitan organizaciones como la Organización Mundial del Comercio, la Cruz Roja y la Organización Mundial de la Salud.
«Yo vi [Reeves] Más como amigo que como profesor con el que no podía hablar «, dijo el estudiante de segundo año Rylee Lent, un duque en el alumno de Ginebra.» Siempre supe que podía pedirle consejos tras clase y hablar con ella en cualquier momento «.
La Cuaresma también enfatizó su aprecio por Reeves, no solo por su experiencia profesional y académica, sino también por las experiencias y consejos de la vida real que compartió con los estudiantes.
Reeves formó conexiones genuinas con sus alumnos más allá del aula, ya sea a través de viajar, caminar o realizar conversaciones con los estudiantes, compartió Braxton Lanois junior, otro duque en el alumno de Ginebra.
Después de haber trabajado en otras dos universidades al principio de su carrera, encontró a Duke único en su oportunidad de transformar rápidamente las ideas en programas de estudiantes y dijo que «solo quería estar en Duke».
Ya sea comenzando a Bow o Duke en Ginebra, Reeves destacó que podía convertir sus visiones y planes en práctica a través de la comunidad adaptativa y basada en el cambio de Duke.
Al jubilarse, Reeves planea mantenerse activo en su comunidad local al ser voluntario en un rancho de terapia equina que usa caballos para proporcionar terapia a las personas con desafíos físicos, mentales y sociales para ayudarlos a vivir una vida más satisfactoria.
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Reeves también ha asegurado un contrato para un nuevo libro que explora los desafíos que las personas enfrentan con la jubilación y actualmente se encuentra en la fase de investigación.
Mientras ahora se prepara para dejar a Duke, Reeves reflexionó sobre el legado que espera irse.
«Creo que es en las cosas pequeñas que haces en el día a día lo que hace … la vida de los estudiantes mejor», dijo.
Claire Chen es la Trinidad de primer año y reportera del personal del departamento de noticias.
