Líderes empresariales de Michigan
18 de julio de 2023
DETROIT – A medida que Michigan busca aumentar los empleos, los ingresos y la población, y tener éxito en la navegación por las perturbaciones económicas y el futuro del trabajo, un sistema de colegios comunitarios de alto rendimiento será esencial, según un nuevo informe publicado hoy por Company Leaders for Michigan. El informe, «Competir para ganar: construir un sistema de colegios comunitarios de clase mundial», se centra en el papel basic de los colegios comunitarios y exige una acción integral y colaborativa dirigida a mejorar los resultados de los colegios comunitarios del estado.
Los colegios comunitarios pueden abrir puertas para que los residentes de Michigan obtengan mayores ingresos, fortalezcan nuestra competitividad económica, mejoren la creación de lugares y hagan crecer el estado. Hoy en día, Michigan ocupa el puesto 49 a nivel nacional en finalización de colegios comunitarios y el 48 por su crecimiento de inscripción de 10 años. Además, las brechas sistémicas de equidad continúan, con la tasa de graduación de tres años para estudiantes de color 9 puntos porcentuales detrás de los estudiantes blancos. Michigan también es el único estado de la nación sin una agencia estatal enfocada en el éxito de los colegios comunitarios, aunque recientemente dio un paso para cambiar eso con la creación anunciada del Departamento de Educación, Avance y Potencial de por vida de Michigan.
Se han tomado medidas importantes para aumentar la cantidad de habitantes de Michigan con un título o certificado, incluida la adopción de una meta estatal de tener el 60 % de nuestra población adulta con una credencial o título posterior a la escuela secundaria para 2030, la promulgación y expansión de programas como como Michigan Reconnect que proporciona a decenas de miles de Michiganders caminos sin matrícula para obtener un título, y el fortalecimiento de los apoyos para estudiantes y los programas de éxito. Mejorar los resultados en los colegios comunitarios será very important para ayudar al estado a alcanzar la meta de sesenta por 30.
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“Los colegios comunitarios de Michigan están diseñados para satisfacer las necesidades de los empleadores y proporcionar caminos hacia la prosperidad para estudiantes de todos los ámbitos de la vida. Si esperamos convertirnos en uno de los 10 estados principales, debemos asegurarnos de que tengan éxito”, dijo Jeff Donofrio, presidente y director ejecutivo de Company Leaders for Michigan. “Es esencial que impulsemos una mayor agilidad, escala e innovación, así como mejoras en las tasas de inscripción y graduación, si queremos convertirnos en un estado más competitivo. Es hora de cambiar el position quo y ayudar a nuestros colegios comunitarios y a aquellos a quienes sirven a tener éxito”.
Las recomendaciones de Business Leaders for Michigan ayudarán a impulsar un cambio transformador.
“Mientras Michigan trabaja para convertirse en un estado más competitivo, debemos tomar medidas inmediatas para mejorar nuestros sistemas educativos. Las empresas y las personas siguen la oportunidad”, dijo Donofrio. “No actuar nos costará exponencialmente más, a través de las clasificaciones estatales bajas, la migración y los empleadores que eligen crecer en otros lugares. Los colegios comunitarios pueden convertirse en uno de nuestros mayores activos para construir una fuente de talento más sólida y fortalecer la economía de nuestro estado”.
Las recomendaciones descritas en el informe Enterprise Leaders:
- Aumentar los apoyos estatales para los colegios comunitarios y sus estudiantes.
- Con fuerte liderazgo, transparencia y financiamiento vinculado a resultados y equidad
- Con apoyos estudiantiles que mejorarán las tasas de graduación y el éxito profesional.
- Ampliar y optimizar los programas que brindan vías de acceso sin costo de matrícula a la universidad comunitaria y la transferencia a instituciones de 4 años
- Mejorar las conexiones con los empleadores y la innovación en la formación
- Fortalecer nuestro sistema K-12 para proporcionar una foundation más sólida para el éxito posterior a la escuela secundaria
Las partes interesadas de todo el estado expresaron su apoyo al informe y sus recomendaciones.
“Con los datos y las recomendaciones de este informe, Organization Leaders for Michigan destaca la importancia essential de los colegios comunitarios para el crecimiento económico y la prosperidad de los residentes de Michigan en todo el estado. Esperamos trabajar junto con los líderes empresariales y nuestros socios en este llamado a la acción”, dijo David Egner, presidente y director ejecutivo de la Fundación Ralph C. Wilson, Jr. «El trabajo de Detroit Impulsa Grados Group University Collaborative (D3C3), una asociación de la Cámara Regional de Detroit y siete colegios comunitarios en el sureste de Michigan con el apoyo de Wilson Basis y Ballmer Group, es un comienzo prometedor en la implementación de estrategias y enfoques sistémicos que pueden conducir a mejoras duraderas hacia el éxito de los estudiantes”.
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“Un sistema de colegios comunitarios sólido e innovador es basic para la meta del estado de sesenta por 30, nuestra propia meta de aumentar los logros postsecundarios en el condado de Oakland y la vitalidad futura de nuestra economía. Este informe arroja luz sobre los desafíos y las oportunidades y presenta recomendaciones importantes para que nuestro estado actúe. Los colegios comunitarios deben ayudar a facilitar la transición académica y financiera para los estudiantes de secundaria, proporcionar mejores trayectorias profesionales para adultos a través de títulos universitarios y programas de capacitación reconocidos por la industria, y asegurarse de que las empresas tengan la fuerza laboral calificada que necesitan en una economía que cambia rápidamente”, Oakland dijo el ejecutivo del condado, David Coulter.
“Los colegios comunitarios brindan a los habitantes de Michigan la capacidad de mejorar rápidamente sus conocimientos y habilidades para cubrir los más de 100,000 empleos bien remunerados que los empleadores necesitan cubrir. El informe proporciona un camino claro para mejorar el acceso, aumentar las tasas de finalización y ayudar a que más habitantes de Michigan prosperen. TalentFirst y nuestro Michigan Centre for Grownup College Achievement esperan trabajar con Company Leaders for Michigan para implementar las recomendaciones”, dijo Kevin Stotts, presidente de TalentFirst.
“Este es un informe valioso que brinda una perspectiva crítica sobre la posición del estado con respecto a nuestros colegios comunitarios y los posibles caminos a seguir para desarrollar un sistema de desarrollo de talentos más efectivo. Estamos particularmente complacidos de asociarnos con financiadores, colegios comunitarios y empleadores como parte de Detroit Drives Levels Group School Collaborative (D3C3), para lograr un cambio a nivel de sistemas centrado en la equidad”, dijo Sandy Baruah, presidente y director ejecutivo de Detroit Regional Cámara.
“Este informe establece objetivos claros y tácticas específicas que podrían ayudar a Michigan a ser más competitivo. Espero trabajar con mis colegas en la legislatura para desarrollar políticas que ayuden a nuestros colegios comunitarios a tener éxito y ayudar a que más habitantes de Michigan alcancen su máximo potencial”, dijo el representante estatal Graham Filler (R-Condado de Clinton).
“Los datos son claros: Michigan debe hacer más para apoyar a nuestros estudiantes y nuestros colegios comunitarios para que podamos cerrar las brechas de talento y brindar más oportunidades para que nuestros ciudadanos obtengan los títulos y las credenciales que necesitan para ganar salarios que sostengan a la familia. Es hora de que todos nos unamos para hacer cambios reales y sostenibles que harán de Michigan uno de los 10 estados principales en cuanto a talento”, dijo el senador estatal Sam Singh (D-East Lansing).
Las recomendaciones de los colegios comunitarios se relacionan con el marco de desarrollo económico holístico 2023 de Company Leaders. El marco insta a los líderes electos del estado, educadores, líderes comunitarios y empleadores a abordar el talento, el desarrollo económico y el clima empresarial a través de una planificación y acción integrales. El desarrollo de una sólida infraestructura económica y educativa que trascienda las tendencias y los términos políticos es elementary si Michigan quiere ganarse un lugar entre los 10 principales estados del país en cuanto a desarrollo económico.
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Acerca de Negocio Líderes para Michigan:
Business enterprise Leaders for Michigan, la mesa redonda de negocios del estado, se dedica a convertir a Michigan en uno de los 10 estados principales en empleos, educación, prosperidad ampliamente compartida y una economía saludable. La organización está compuesta exclusivamente por los líderes ejecutivos de las empresas y universidades más grandes de Michigan. Nuestros miembros impulsan el 40 % de la economía del estado, generan más de $1 billón en ingresos anuales, emplean a más de 540 000 personas en Michigan y educan a más de la mitad de todos los estudiantes universitarios públicos de Michigan. Obtenga más información en www.businessleadersformichigan.com.
