Key Believe in ha notificado a sus empleados que puede despedir a 62 personas en los próximos dos meses, apenas unas semanas después de que la empresa hiciera grandes recortes en su fuerza laboral, según el Departamento de Empleo, Capacitación y Rehabilitación de Nevada.
La empresa de custodia de criptomonedas, que se declaró en quiebra en agosto, reveló el 14 de septiembre los posibles despidos al DETR, según muestra un documento de la agencia. Un mes antes, CoinDesk informó, citando a personas familiarizadas con el asunto, que se avecinaban despidos masivos.
No está claro qué porcentaje de la fuerza laboral de la empresa representan los 62 trabajadores, ya que se desconoce la plantilla real de la empresa. (Una declaración de quiebra dice que la compañía tenía 70 empleados y contratistas a tiempo completo al 14 de agosto). Tampoco está claro el grado en que las posibles pérdidas de empleo citadas en la historia de CoinDesk del 11 de agosto se reflejaron en este aviso.
Key Belief no estuvo disponible de inmediato para responder a la solicitud de comentarios de CoinDesk.
Según la Ley de Notificación de Ajuste y Reentrenamiento de Trabajadores (Warn), los empleadores deben informar a sus empleados sobre «despidos masivos» o cierres de plantas al menos 60 días antes de esos eventos.
Prime Trust se declaró en quiebra en agosto, aproximadamente dos meses después de que los reguladores de Nevada alegaran que la empresa no podía cumplir con las solicitudes de retiro de sus clientes. La compañía también utilizó fondos de clientes para invertir en el fallido proyecto de moneda estable Terra, además de participar en otras prácticas comerciales dudosas, según muestra un expediente judicial.
Las ofertas por los activos de la compañía deben presentarse entre principios y mediados de octubre, según una orden judicial presentada la semana pasada, y la transacción puede cerrarse dentro del plazo de 60 días creado por el aviso Warn.
